8th Pay Commission: वर्तमान में 7वां वेतन आयोग लागू है। अब केंद्रीय कर्मचारियों को 8वें वेतन आयोग का इंतजार है। इस आयोग के लागू होने के बाद कर्मचारियों की सैलरी में शानदार इजाफा होगा। सैलरी के साथ-साथ पेंशन की रकम में भी इजाफा होगा। 8वां वेतन आयोग कब लागू होगा? इस सवाल का जवाब इस लेख में जानिए।
सभी केंद्रीय कर्मचारियों को इस समय 7वें वेतन आयोग के तहत डीए बढ़ोतरी और वेतन बढ़ोतरी मिल रही है। अब कर्मचारियों को 8वें वेतन आयोग का इंतजार है।
8वें वेतन आयोग को लेकर सरकार की तरफ से कोई आधिकारिक जानकारी नहीं दी गई है। लेकिन, मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक, अगले साल के आम बजट 2025 में 8वें वेतन आयोग को लागू किया जा सकता है। इसके अलावा, मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक, कर्मचारियों को उम्मीद है कि इसके लागू होने के बाद न्यूनतम वेतन में 186 फीसदी की बढ़ोतरी हो सकती है।
कितनी होगी सैलरी-(How much will be the salary)
फिलहाल 7वें वेतन आयोग के तहत कर्मचारियों की बेसिक सैलरी 18,000 रुपये है. 7वें वेतन आयोग के लागू होने के बाद कर्मचारियों की सैलरी में 6,000 रुपये का इजाफा हुआ. जानकारों के मुताबिक, आठवें वेतन आयोग के लागू होने के बाद फिटमेंट फैक्टर 2.86 हो सकता है. इसमें 29 बेसिस प्वाइंट का इजाफा होने की उम्मीद है. अगर सरकार फिटमेंट फैक्टर 2.86 लागू करती है तो कर्मचारियों की सैलरी 186 फीसदी बढ़कर करीब 51,480 रुपये हो सकती है.
फिटमेंट फैक्टर बढ़ने से कर्मचारियों के साथ पेंशनर को भी फायदा होगा. दरअसल, अगर इसमें इजाफा होता है तो पेंशन की रकम भी बढ़ जाएगी.
पेंशनर्स को उम्मीद है कि आठवें वेतन आयोग के लागू होने के बाद पेंशन 186 फीसदी बढ़कर 25,740 रुपये हो जाएगी. फिलहाल पेंशन की रकम 9,000 रुपये है. फिटमेंट फैक्टर 2.86 होने पर पेंशन 25,740 रुपये होगी।
8वां वेतन आयोग कब लागू होगा-(when will the 8th pay commission be implemented)
आठवें वेतन आयोग के लागू होने की अभी तक कोई आधिकारिक घोषणा नहीं हुई है। हालांकि, मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक अगले वित्त वर्ष (बजट 2025-26) के बजट में इसकी घोषणा हो सकती है। वैसे, कर्मचारियों ने पिछले बजट में आठवें वेतन आयोग को लागू करने की मांग की थी।
इस साल दिसंबर में राष्ट्रीय परिषद की बैठक है। इस बैठक में आठवें वेतन आयोग के लागू होने पर स्थिति साफ हो सकती है। वैसे तो यह बैठक नवंबर में होनी थी, लेकिन बाद में इसे दिसंबर तक के लिए टाल दिया गया।
7वें वेतन आयोग का गठन कब हुआ-(When was the 7th Pay Commission formed)
7वें वेतन आयोग के गठन के बाद केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी में जबरदस्त इजाफा हुआ। 7वें वेतन आयोग का गठन फरवरी 2014 में हुआ था, लेकिन यह 1 जनवरी 2016 को लागू हुआ। 7वें वेतन आयोग के लागू होने के बाद कर्मचारियों की सैलरी 7,000 रुपये से बढ़कर 18,000 रुपये हो गई।
वैसे तो हर 10 साल में नया वेतन आयोग बनता है, लेकिन इसको लेकर कोई आधिकारिक प्रावधान नहीं है।
